운동선수로서 성공하기 위해서는 명확한 목표가 설 정되어야 하고, 설정된 목표달성을 위해 끊

임없는 노력 이 수반되어야 한다. 그러나 개인이 성취하고자 하는 목 표를 설정하는 특성 즉, 목

표성향에 따라 노력을 위한 행 동과 사고의 특성이 다르게 나타난다(김병준, 2001). 잘 알려져

있는 바와 같이 목표성향은 자신의 유능성에 대 한 해석에 따라 과제성향과 자기성향으로 설명

되는데 (Duda & Nicholls, 1992), 자기성향 보다는 과제성향이 더욱 바람직한 목표성향으로 이

해되고 있다. 자기성향 을 가진 사람은 다른 사람과 비교하여 성취에 초점을 두 지만, 과제성향

을 가진 사람은 자신을 기준으로 하여 과 제숙달과 학습에 성취의 초점을 두기 때문이다(Duda,

1993). 또한 과제성향을 가진 사람은 성취전략을 계획 적으로 준비하고 지속적인 연습과 노력을

통해 카지노 과제 를 해결하고 극복하려고 하지만, 자기성향을 가진 사람 은 성취에 대한 노력이

부족하거나 포기할 수 있고 훈련 과 경기에 대한 실패에 대해 변명할 가능성이 높다(설수 황, 여

인성, 김범준, 2013; 조용철, 김영훈, 박성배, 2015 Duda, 1993). 이로 인해 인해 목표성향은 성

취상황에 대 한 성공과 실패에 대한 평가의 기준과 개인의 수행능력 을 판단할 때 고려하는 기준

에 하나로 설명된다(강현우, 장세용, 2014). 운동선수들이 지닌 목표성향이 운동수행력과 관련

된 여러 변인과의 관계에 어떠한 특성을 나타내고 있는지 경험적으로 검증하기 위해 많은 연구

가 진행되어 목표 성향은 운동몰입(강현우, 장세용, 2014; 정진배, 2011), 운동열정 및 운동의욕

(김성문, 손원일, 2017; 김석일, 정 범철, 2014; 조용철 등, 2015), 카지노 자신감(김병태, 2011;

설수황 등, 2013; 천경민, 2009), 심리기술(서연희, 2012), 팀 응집력(오경록, 2010), 인지된 카지

노 경기력(김주희, 문현희, 2009; 김준현, 전병관, 2015) 등의 변인에 대체 로 긍정적인 영향을

미치는 것으로 확인되었다. 그러나 과제성향과 자기성향의 영향력이 동일한 준거변수인 경 우

에도 일관되지 않은 결과를 보이고 있고, 집단에 따라 서도 다른 결과의 양상을 나타내고 있다.

예로써 유도선 수들을 대상으로 수행한 김성문과 손원일(2017)의 연구 에서 조화열정의 운동열

정을 예측하는데 과제성향은 긍 정적인 영향을 미쳤지만 자기성향은 영향을 미치지 않 았고, 조

용철 등(2015)의 연구에서는 과제성향과 자기 성향 모두 긍정적인 영향을 미치는 것으로 보고

되었다. 카지노 선수를 대상으로 인지된 경기력과의 관계 를 살펴본 김주희와 문현희(2009)의

연구에서는 과제성 향만이 긍정적인 영향을 미친다고 하였고, 체육고교 선 수를 대상으로 인지

된 경기력과의 관계를 살펴본 김준 현과 전병관(2015)의 연구에서는 자기성향만이 긍정적 인

영향을 미친다고 하였다. 또한 청소년 축구선수들의 성취목표성향과 운동몰입의 관계를 배경변

인 간 다집단 분석을 수행한 강현우와 장세용(2014)의 연구를 통해 서는 운동몰입에 대한 과제

성향과 카지노 자기성향의 영향력이 학급 간, 공격수와 수비수 간, 승패 집단 간에 다른 양상 을

보이는 것으로 확인되었다. 종합하면 운동선수들의 목표성향은 운동수행력과 직·간접적으로 관

련된 준거변인에 영향을 미치는 선행 변인이라는 것에는 이견이 없지만 연구대상의 차이와 특

성, 준거변인의 차이 등에 따라 과제성향과 자기성향의 영향력과 예측력은 다른 양상을 나타내

고 있는 특성을 보인다. 따라서 운동선수를 대상으로 목표성향이 지닌 효용성을 더욱 다양하게

이해하기 위해서는 여러 준거변 인 및 연구대상을 통해 목표성향을 예측력을 검증하는 연구노

력이 지속적으로 수행되어 더 많은 연구결과의 축 적이 요구된다. 이러한 측면에서 이 연구에서

는 체육고 등학교 선수를 대상으로 운동수행력과 직·간접적으로 관계된 스포츠 정서지능과 인

지된 경기력에 대한 목표성 향의 예측력을 탐색적으로 검증하고자 하였다

출처 : 카지노사이트 ( https://systemsacademy.io/ )

Avatar

By admin

댓글 남기기